开江县统计局2020年政府信息公开工作年度报告
来源:县统计局
发布日期:2021-01-06
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一、总体情况

2020年,县统计局在县委、县政府的正确领导下, 认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》《中共开江县委办公室 开江县人民政府办公室印发<关于全面推进政务公开工作的实施意见>的通知》等相关文件要求,紧紧围绕统计中心工作,履行统计部门职能,积极发挥 “数据库” “智慧库”“晴雨表”的作用,为县委县政府的科学决策、社会管理和宏观调控提供第一手资料,积极稳妥推进信息公开,确保了政府信息公开工作有序、正常、有效运转。

(一)加强主动公开。在开江县人民政府政务云综合管理系统信息设置重点报送栏目3个,常规报送栏目28个;2020年度主动公开政府信息的数量累计286条。

(二)严格依申请公开。2020年度,县统计局无依申请公开项目。

(三)加强政府信息管理。严格执行信息公开“三审核”制度,信息撰稿人须填写《县统计局信息公开保密审查表》,分别交股室负责人、分管领导、信息公开负责人审核后,方可对外发布,并将审查表交办公室存档。严格按照《保密法》及相关规定,严格执行政府信息公开前保密审查制度,明确审查工作程序和责任,确保“上网信息不涉密,涉密信息不上网”,确保信息公开工作规范化、标准化。

(四)完善公开平台建设。主动公开政府信息的主要类别:统计公报、统计分析、统计文件、统计动态、人事任免、政策解读、财政预决算等。

(五)完善监督保障机制。严格遵循“依法公开、真实公正、注重实效、有力监督”的原则,做到程序规范、主动公开、保证时效,通过多种形式实现信息主动公开,结合实际完善各项信息公开工作制度,按照信息公开工作流程办事,确保政府信息公开工作有效开展。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
  制作数量

本年新
  公开数量

对外公开总数量

规章

000

规范性文件

000

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

000

其他对外管理服务事项

000

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

000

行政强制

000

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

00

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

00

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0000000

二、上年结转政府信息公开申请数量

0000000

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0000000

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0000000

(三)不予

公开

1.属于国家秘密

0000000

2.其他法律行政法规禁止公开

0000000

3.危及“三安全一稳定”

0000000

4.保护第三方合法权益

0000000

5.属于三类内部事务信息

0000000

6.属于四类过程性信息

0000000

7.属于行政执法案卷

0000000

8.属于行政查询事项

0000000

(四)无法

提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0000000

2.没有现成信息需要另行制作

0000000

3.补正后申请内容仍不明确

0000000

(五)不予

处理

1.信访举报投诉类申请

0000000

2.重复申请

0000000

3.要求提供公开出版物

0000000

4.无正当理由大量反复申请

0000000

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0000000

(六)其他处理

0000000

(七)总计

0000000

四、结转下年度继续办理


0
000000

       四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况 

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

000000000000000

五、存在的主要问题及改进情况

(一)存在的主要问题

一是督办催办工作力度不够。督查催办工作是办公室发挥职能的具体体现,工作中主动做好督查督办工作的自觉性和积极性不高,督查督办的力度还需进一步加强。

二是工作方法创新能力不够。工作中尽管能做到按时按质完成任务,但在工作创新方面还需进一步提升。

(二)改进情况

一是完善规章制度,做好“督办员”。在2019年的基础上认真调查研究、总结工作经验,修订完善上下班签到、请销假、外出学习、节假日值班、公务用车、公务接待、财务管理、重大事件等内部管理制度,为全局工作的制度化、规范化编织一个强有力的制度保障。

二是加大保障力度,当好“服务员”。扎实做好机关接待、文印、安全、卫生等工作;按时上报各项文件、材料、报表、数据,全面提高各类上报文件、文字材料的写作水平;做好各类会议和活动的筹备工作确保全局机关的正常运转。

三是加强档案管理,建好“资料库”。严格执行《档案法》和档案管理要求,进一步规范档案收集、整理、装订和查阅、借阅程序,扎实做好机关档案管理工作。按照规定及时做好各类文件、数据、图片、视听资料及重要实物的归档工作,做到了管理科学、条目清晰,查阅方便,制度健全,防止档案或网络泄密事件的发生。同时,进一步加强机关网上的资料管理与备份工作,大力推进工作档案信息化、电子化。

六、其他需要报告的事项

2020年度我局无其他需要报告的事项。

七、贯彻落实达州市2020年政务公开重点工作安排情况

(一)聚焦督办推动落地

一是对标上级部署抓落实。印发了《开江县统计局关于印发2020年目标任务和重点工作的通知》(开江统计〔2020〕10号),以市局、县委县政府等上级部门的工作部署、重要指示、交办事项及来文来电等重要工作为重点,以“政治觉悟提振年”“机关管理规范年”“基层基础巩固年”“信息化建设推进年”“分析监测水平提高年”“第七次全国人口普查决胜年”六个年活动为抓手抓好督促跟踪,有力推动了全局重点工作的顺利开展,圆满完成了各项工作任务。

二是对标内部运行抓落实。常态化抓好报表报送、信息报送、政务公开、保密安全等工作的督促跟踪,定期督促提醒。此外还重点就巡察整改、党政平台建设、OA平台建设、12345政务平台建设等工作进行重点督办推进,按季度向县委、县政府报送工作推进和任务完成情况,有效推动重点工作落地落实。

(二)聚焦参谋稳步推进

一是积极出谋划策。加强规范管理,将制度建设作为提升政务公开工作和政务服务工作的强大动力,建立健全了上下班签到、请销假、外出学习、节假日值班、公务接待、财务管理、重大事件等管理制度,制定了《开江县统计局关于印发<三重一大实施办法>的通知》《开江县统计局关于印发<财务管理制度>等制度的通知》《开江县统计局关于印发<机关工作人员考勤及请销假制度>的通知》《开江县统计局关于进一步加强局机关内部管理的通知》等一系列的管理制度,使政务公开工作和政务服务工作真正做到了有章可循、高效运行。圆满完成市统计局及办公室交办的各项工作。<!--机关工作人员考勤及请销假制度--><!--财务管理制度--><!--三重一大实施办法--><!--机关工作人员考勤及请销假制度--><!--财务管理制度--><!--三重一大实施办法--><!--机关工作人员考勤及请销假制度--><!--财务管理制度--><!--三重一大实施办法-->

二是及时宣传报道。为营造良好的工作氛围,我局坚持及时更新市内网门户网站、开江县政府网、开江县党委信息网等相关内容,利用各个媒体从多种渠道不断加大对政策、工作的宣传力度。努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。严格执行信息公开“三审核”制度,信息撰稿人须填写《县统计局信息公开保密审查表》,分别交办公室、分管领导、信息公开负责人审核后,再由信息公开负责人统一向市统计局、县委县政府等网站发布,并将审查表交办公室信息公开负责人存档。严格按照《保密法》及相关规定,严格执行政府信息公开前保密审查制度,明确审查工作程序和责任,确保“上网信息不涉密,涉密信息不上网”,确保信息公开工作规范化、标准化。本年度被市内网采用县级信息 134篇 ,县局动态 79篇,县级分析 91篇;省内网采用信息17篇。编印《统计专报》10期,其中8份报告获得县委、县政府主要领导肯定性批示。

三是高效服务到位。一年来,切实把搞好后勤管理和服务工作作为办公室的一项重要职能,全力保障机关事务和各部门工作的正常运转。一是做好办公用品的购置和发放,在尽量满足局机关正常办公需要的基础上,大力提倡勤俭节约。二是认真做好公务车辆的申请、调度和使用,充分保障了局领导班子和各股室的公务用车。三是全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实,并主动沟通协调,确保各方面都能协调一致,运转正常。如:全县每个月一次的经济形势分析会(调度会)、“四上一新”企业培育推进会、统计工作业务培训会、“七人普”业务培训会、脱贫攻坚普查业务培训会、运动会等会议材料以及会场布置等,确保了各项会议和活动的顺利召开。

(三)聚焦统筹政令畅通

一是强化岗位责任制。由办公室专人负责各种公文的收文处理,OA办公系统的公文收文和发文工作,文件排版打印及其电子版整理归档工作。积极运用OA系统和党政系统传输各类文件,大幅度提高了网上办公水平;同时,严格按照公文登记、阅办、传递、处理的工作流程规范处理各类文电,未发生一起积压、拖拉、误事现象。

二是规范公文运转程序、完善审核把关制度。制定了公文签发的规章制度,规范了公文签发流程,各种文件经草拟人拟好初稿后,经股室负责人复核后交由分管领导审核,再经主要领导签批之后,最后再交于办公室专人负责编号、打印。本年度共整理对外发文106份,整理外部收文225份,认真做好了相关文件的收、发、登记、分发和督办工作。

三是加强档案管理。强化日常管理,规范台账建设,理顺工作流程。安排专人负责档案管理工作,设立了专门的档案室,制定了档案管理制度,实现了档案管理工作的制度化、规范化、标准化。

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